Nieuws

Contentverzamelaar

Webcontent zoeken

Europese Commissie presenteert nieuwe strategie voor de gelijkheid van lhbtiq+’ers in de EU

De nieuwe strategie vormt het kader voor het werk van de Europese Commissie op het gebied van LGBTIQ+-gelijkheid voor de periode 2026-2030. De strategie bouwt voort op de eerste strategie (2020-2025), en bevat gerichte maatregelen rond drie hoofdpijlers: LGBTIQ+-personen beschermen tegen alle vormen van geweld, LGBTIQ+-personen in staat stellen om zonder discriminatie te leven en gelijke rechten te hebben op alle gebieden van het leven, en de samenleving als geheel op alle niveaus betrekken om samen de gelijkheid van LGBTIQ+-personen te bevorderen.

Nieuwsbericht | 14-10-2025

EU-Grondrechtenagentschap (FRA) brengt rapport uit over het zijn van een intersekse persoon in de EU

Het rapport belicht de discriminatie, intimidatie, geweld en medische ingrepen zonder toestemming waarmee interseksuele personen in dertig Europese landen te maken hebben, op basis van de antwoorden van bijna 2.000 deelnemers aan de EU LGBTIQ-enquête III van het EU-Grondrechtenagentschap uit 2023. Het rapport laat zien dat veel intersekse personen zich ook identificeren als trans, non-binair of genderdivers en verschillende seksuele geaardheden hebben, wat hun ervaringen met discriminatie nog versterkt. Het rapport heeft tot doel de ontwikkeling van wetten en beleid te ondersteunen die de inclusie en waardigheid van intersekse personen bevorderen.

Nieuwsbericht | 23-09-2025

Europese Commissie start consultatie over nieuwe EU-antiracismestrategie

De nieuwe EU-strategie tegen racisme moet ervoor zorgen dat elke burger vrij van racisme en discriminatie kan leven. De nieuwe strategie is een integraal onderdeel van de opbouw van de Unie van gelijkheid die wordt nagestreefd. Belanghebbenden wordt gevraagd hun reactie in consultatie in te brengen.

Nieuwsbericht | 18-04-2025

A-G Rantos brengt conclusie uit over indirecte discriminatie op het werk wegens handicap van kind

Een werknemer kan, zonder zelf gehandicapt te zijn, indirect worden gediscrimineerd op grond van handicap, wegens een handicap van zijn kind. Die werknemer kan zich aldus beroepen op het EU-rechtelijke verbod van elke vorm van indirecte discriminatie op grond van handicap. De betrokken werkgever moet voorzien in redelijke aanpassingen om de discriminatie weg te nemen. Dat is het advies van advocaat-generaal Rantos aan het EU-Hof naar aanleiding van prejudiciële vragen van een Italiaanse rechter.

Nieuwsbericht | 17-03-2025

Commissie presenteert routekaart om vrouwenrechten te versterken

Op 7 maart 2025 heeft de Europese Commissie haar routekaart voor vrouwenrechten en het verslag over gendergelijkheid van 2025 gepresenteerd. De routekaart geeft uitvoering aan de gendergelijkheidsagenda en bevat een politieke langetermijnvisie om vrouwenrechten te bevorderen.

Nieuwsbericht | 10-03-2025

A-G: Deense wetgeving inzake volkshuisvesting in transformatiewijken vormt directe discriminatie op grond van een etnisch criterium

Het onderscheid tussen “westerse” en “niet-westerse” immigranten en hun nakomelingen in de Deense volkshuisvestingswetgeving is gebaseerd op etnische afkomst. Hoewel “niet-westerse allochtonen” een etnisch diverse groep vormen is hetgeen wat deze groep verenigt niet een overeenkomst van factoren die “etniciteit” binnen die groep vormen, maar veeleer de perceptie van de Deense wetgever dat deze groep niet de kenmerken van de andere groep, de “westerse allochtonen”, bezit. Er is sprake van directe discriminatie wanneer een ongunstige behandeling rechtstreeks gebaseerd is op etnische afkomst. Dat is het advies van advocaat-generaal Ćapeta aan het EU-Hof naar aanleiding van prejudiciële vragen van een Deense rechter.

Nieuwsbericht | 24-02-2025

Inbreukenpakket januari 2025: Nederland in vijftal kwesties aangeschreven door Europese Commissie

De Europese Commissie heeft Nederland aanmaningsbrieven gestuurd met betrekking tot de richtlijn betreffende informatie-uitwisseling tussen rechtshandhavingsinstanties van lidstaten, de richtlijn tot vaststelling van een uniform EU-noodreisdocument, de richtlijn inzake genderevenwicht in raden van bestuur, de richtlijn inzake de veiligheid van veerboten en een gedelegeerde richtlijn betreffende de methode voor de rapportage van emissieprognoses voor bepaalde luchtverontreinigende stoffen.

Nieuwsbericht | 06-02-2025

EU-regels ter verbetering van het genderevenwicht in raden van bestuur van ondernemingen van toepassing

De EU-richtlijn inzake genderevenwicht in raden van bestuur moest uiterlijk op 28 december 2024 door de lidstaten zijn omgezet in hun nationale recht. De voorschriften van de richtlijn beogen bij te dragen aan een meer evenwichtige vertegenwoordiging van vrouwen en mannen bij de bestuurders van beursgenoteerde ondernemingen.

Nieuwsbericht | 31-12-2024

Commissie publiceert resultaten van de Eurobarometer-enquête over genderstereotypen

De Europese Commissie heeft op 17 december 2024 de resultaten gepubliceerd van de Eurobarometer-enquête over genderstereotypen. Uit de resultaten blijkt dat EU-burgers over het algemeen van mening zijn dat gendergelijkheid gunstig is voor iedereen. Bepaalde genderstereotypen blijven echter op verschillende gebieden bestaan.

Nieuwsbericht | 27-12-2024

Verklaring Europese Commissie en Hoge Vertegenwoordiger uitgebracht voor de uitbanning van geweld tegen vrouwen

De verklaring roept onder meer alle lidstaten op om de allereerste EU-wetgeving die eerder in 2024 werd aangenomen om geweld tegen vrouwen en huiselijk geweld doeltreffend te bestrijden - als aanvulling op bestaande wetgeving in EU-lidstaten- snel in te voeren.

Nieuwsbericht | 27-11-2024